Vaovao manokana - "Human fitantanana ny harena". Professional retraining, oniversite, asa fanantenana

Current fiovana ao amin'ny tsenan'ny asa maoderina no nahatonga ny zava-misy fa misy vaovao ofisialy 2015 lisitry ny specialties - "Human fitantanana ny harena". Arak'asa retraining in vaovao novohana manokana maro ao amin'ny firenena toeram-pianarana, satria ny fanolorana ny asa fanompoana sy ny andrim-panjakana Osh mitaky orinasa mpandefa mpiasa manam-pahaizana manokana dia manana ny mety fampianarana manokana.

Inona no manome retraining

Professional retraining eo amin'ny sehatry ny fitantanana mpiasa manolotra ny ilaina mba hahazoana fahalalana ny mpiasa voafantina. Standard Mazava ho azy fa dia ahitana lalana roa. Tari-dalana tsirairay dia zava-dehibe amin'ny fomba manokana sy manome ny fahaiza-manao ilaina sy ny fahalalana azo saika manatanteraka, nipetraka ny tongo- Inspektora ny Personnel.

Module voalohany. Art fanaramàna

Ny voalohany dia manome tari-dalana ny hevitra fototra sy ny hevitra momba ny fomba ny fifantenana ny mpiasa dia tanterahina araka ireo rafitra ny famokarana avy amin'ny fomba fijery ny mpiasa sy ny tale, izay nandinika lalina ny hevitry ny hoe "fitantanana manokana". Professional retraining ity Module mamela anao hahazo ny fahalalana;

• ny asa lehibe sy ny asa ny mpiasa asa fanompoana;
• lalàna mifehy ny asa;
• antony manosika ny asa dingana;
• Records Management Human Resources (ny soso-kevitr'izy fiovana vao haingana teo amin'ny fandaminana ny asa);
• orinasa ny etika sy ny kolontsaina;
• Corporate Security;
• accrual ny karama;
• mampiasa ny teknolojia vaovao amin'ny fitantanana mpiasa amin'ny fianarana ny 1D fandaharana.

Ny faharoa Module. Ny kanto ny fitantanana

Human Resources Na izany na tsy fikambanana no tena ara-tsaina momba ny fiononana avy amin'ny fikambanana. Araka ny fantatra, misy kely hanakarama mpiasa, ianao koa mila hampirisika azy hiasa tsara. Olana ny hampitombo ny fahombiazan'ny asa dingana ao amin'ny orinasa dia mirotsaka amin'ny mpiasa manamboninahitra.

Ny faharoa Module fiofanana dia mamela anao hampiasa isan-karazany sy ny fihetsika lafin-javatra manokana, mba hikarakara ny olona mahomby ny fitantanana ny harena. Professional retraining ny dingana faharoa dia mifantoka amin'ny fianarana ny foto-kevitra izany toy ny:

• fitambaran'ny mpiasa psikolojia;
• ara-tsosialy sy ara-tsaina ny olombelona lafiny fitondran-tena;
• psychodiagnostics sy ny matihanina;
• fifandirana eo amin'ny fandaminana sy ny fomba handaminana azy;
• fifandraisana sy ny olana ny fiaraha-miasa ny olona samy hafa psycho;
• psikolojia;
• fandaminana ny fitondran-tena.

Aiza no mety mamerina manofana

Amin'izao fotoana izao, isan-karazany anjerimanontolo, kolejy sy foibe manolotra ny fahaizana tanteraka ny Mazava ho azy fa amin'ny olona loharano fitsipika. Tao Moscou, andrim-panjakana ho an'ny fanabeazana amin'ny retraining NRU "Mei" Eri, State University of Management. Tany Saint-Pétersbourg - Institute ny olona loharanon-karena fampandrosoana. Angamba retraining fandaharana "Human fitantanana ny harena" dia novolavolaina tao amin'ny toeram-pianarana ao an-tanàna.

Nahoana ny fampiofanana?

Mpianatra amin'ny anjerimanontolo ambony antokon'ny dia Staff orinasa mpandefa mpiasa, harena olombelona departemanta sy mpiasam-panjakana mandray anjara amin'ny fiarovana sy ny fahasalamana, dia mety ho nofanina sy hahazo manokana "Human fitantanana ny harena". Professional retraining dia be hampitombo ny Mora mahita asa mendrika. Fanofanana maharitra enim-bolana, ary afaka mitranga eo amin'ny endrika samihafa - ny taratasy, lavitra, hariva, na izy rehetra mitambatra ireo karazana fampiofanana. Ny saram-pianarana aloa mpihaino na fikambanana liana amin'ny Hanavao ny cadre.

Aiza no misy asa?

Ny mpiasa ny mpiasa fanompoana amin'ny ho avy amim-pahombiazana ho afaka ny hampiasa ny fahaiza-manao sy ny fahalalana izay manome retraining. HR Management Specialist - nangataka ny varotra ao amin'ny tsenan'ny asa ankehitriny. Noho izany dia afaka ny mpiasa diplaoma hibodo toerana samy hafa ao amin'ny staffing asa, asa SAMPANDRAHARAHAM-PANJAKANA, Outsourcing, sy ny fikambanana hafa.