Sosiolojia ny fitantanana toy ny siansa

Sosiolojia dia ny siansa izay mijery ny fiaraha-monina ho toy ny rafitra ara-tsosialy. Sehatra tsirairay dia ny sosiolojia ny fitantanana. Ny boky tanteraka ny sosiolojia ny siansa nianatra ny fototry ny fampandehanana ny fiaraha-monina sy ny lalàn 'ny fampandrosoana, ny rafitra sy ny fandaminana ny olona eo amin'ny fiaraha-monina sy ny fitondran-tenany eo aminy. Izany rehetra izany dia mifototra amin'ny siansa ny teoria, ary manana ny fomba ny fanadihadiana. Amin'ny ankapobeny dia ahitana ny sosiolojia siansa maro samihafa, anisan'izany ohatra araka ny fahatakaran-javatra tsy fahita firy sosiolojia.

Ny zavatra ny sosiolojia dia fiaraha-monina izay miray amin'ny olona, ary koa ny dingana isan-karazany ny fifandraisana, fiaraha-miasa sy ny fifaninanana ny olona tafaray ao amin'ny matihanina, fianakaviana, ary ny vondrona hafa. Amin'ny ankapobeny teny, ny fototry ny fianarana ireo dingana ao amin'ny fiaraha-monina sy ny maha-izay hery miasa mangina eo amin'ny fanadihadiana ireo na vondrona hafa ny olona. Tsy nandinika ny olana mahazatra ny sosiolojia.

Zavatra-foto-kevitra faritra na siansa toy ny firaisan-tsaina misy fifandraisana fikarohana zavatra sy ny foto-kevitra, izay manome mitsangana ny fanehoan-kevitra manokana. Ny foto-kevitra na inona na inona siansa - dia toy izany faritry ny fikarohana zavatra, izay mamela anao mamaritra ny toetra, fototra fananana, toerana sy ny anjara asa. Mihitsy izany ny siansa sy ny sosiolojia ny fitantanana.

Ilay foto-kevitra ny sosiolojia ny fitantanana - fantina avy amin'ny zavatra isan-karazany ny fiainam-bahoaka tsy maintsy napetraka ny fifandraisana rehetra sy ny fifandraisana ara-tsosialy ny fiaraha-monina (heverina ho toy ny tena sarotra sy multi-anivon'ny rafitra) miaraka amin'ny toetra sy ny fitantanana.

Management rafitra misy ao amin'ny sehatra rehetra ny olombelona asa, dia karazana tafiditra ao aminy, namela ny firongatry sy ny fampiharana ny fomba, amin'ny teny sy ny fomba fanatratrarana ny tanjona ilaina ny fiaraha-monina sy ny olona. Management bola ary mahatsapa ny fanaraha-maso ny zavatra fiantraikany, izay miorina amin'ny fifandraisana mitohy ny foto-kevitra roa samy hafa. Izany no foto-kevitry ny fanaraha-maso izay ny fanaraha-maso sy ny ara-tsosialy subsystem zavatra, izay fehezin'ny ny maotera.

Ny siansa mihitsy heverina telo ambaratonga fototra ny fitantanana:

Level 1 - mpitantana ambony, izay dia rafitra ambaratonga. Izany no ambaratonga (CEO, Filoha), ny asa ny fanapahan-kevitra;

Level 2 - Fitantanana ambaratonga na tapaky ny volana anivon'ny fanaraha-maso, izay manome mivantana fanaraha-maso ny olona ;

Level 3 - ny ambany, dia ny ara-teknika ambaratonga.

Management asa dia raisina sy ny taranja hafa amin'ny sosiolojia:

Toe-karena - mihevitra ny fampiharana ny asa sy ny fepetra ara-toekarena rafitra.

Information teknolojia - Diniho fifandraisana vaovao.

Cybernetics - amin'ny faritra dia ny fifandraisana ny singa isan-karazany ny rafitra sy ny subsystems cybernetic.

Psychology - Mandinika ny fanapahan-kevitra hanao dingana.

Sosiolojia ny fitantanana ato amin'ity andian-dahatsoratra dia tapaky ny sehatra famaizana. Tafiditra ao anatin'izany manokana fikarohana fomba fiasa sy ny olana isan-karazany teorika. Izany dia ahitana ihany koa ny fiofanana sy ny fandaminana isan-karazany lalao.

Task Management bola ary dia:

1.Izuchenie zava-misy izay mamaritra ny mivantana sy ny fomba fitantanana nivoatra foana. Ao amin'ity dingana, fifandraisana olombelona dia miseho amin'ny ambaratonga samihafa ao amin'ny fitantanana piramida.

2.Vyyavlenie mifandray manan-danja sy zava-misy, nahita, tamin'izany fototra, arakaraka ny fiovan'ny toe-piainana ny fitantanana dingana fironana.

3. Ilaina ny fanazavana ny antony misy ao amin'ny rafitra ny fitantanana hetsika isan-karazany zava-baovao, ary inona no mety ho ny fomba fanatanterahana.