Injeniera asa sy ny fiarovana: asa famaritana

Mifehy ny marina fanatanterahana ny fepetra fiarovana nampahafantatra ny vondrona fanampiny ao amin'ny fandaharam-potoana staffing mpiasa - "injeniera noho ny asa fiarovana sy ny fiarovana." Responses efa miasa ao amin'ny olona toy izany ity manokana. Rehetra milaza fa ny olona no mety ho ny asa, feno fampandrosoana, nahay ny asan'ny orinasa sy ny tsirairay lamina indrindra indrindra.

Overview

Injeniera ny asa Fahasalamana sy Safety, izay fampianarana tena ilaina eo amin'ny asa, dia afaka manana sokajy telo. Fa ny toerana dia azo nomena ny manam-pahaizana manokana izay mahafeno ny fepetra takina izay mihatra amin'ny toerana io, izany hoe, fianarana ambony, sy ny asa tsy traikefa naka an-kaonty; fianarana ambaratonga faharoa manokana amin'ny fanompoana lava toy ny injeniera (mekanika) 3 taona.

Mety fepetra takiana mitovy arakaraka ny sokajy, izay ho injeniera amin'ny asa sy ny fiarovana. Salary avy amin'izy io, tsirairay avy, dia hiova ihany koa. Ny eo ho eo ny karama ny fiaretana 15 ny 40 arivo roubles.

Ny fanontaniana mahazatra eo ireo izay te-hahazo ny tiana firaketana an-tsoratra ao amin'ny soratana sy asiana marika "injeniera ny asa Fahasalamana sy Safety": izay manam-pahaizana manokana ho avy fianarana? Ny valin'io fanontaniana io dia tsy misy. Ny manam-pahaizana manokana ao amin'io faritra io dia afaka ny ho mpiasa, satria mahay "injeniera". Ao amin'ny toeram-pianarana manokana amin'ny "injeniera ny asa fiarovana sy ny fiarovana" ny fampiasan-tena tsy tanterahina. Ny kandidà dia mety manatrika ihany no antokony amin'ny fiarovana sy ny fahasalamana, izay vakina ao amin'ny kolejy ara-teknika rehetra.

Hevi-dehibe toromarika

Injeniera asa sy ny fiarovana ny fampiasana manaraka fitsipika ao amin'ny asany;

• mpanao lalàna asa sy ny antontan-taratasy hafa mikasika ny Testamenta Taloha;

• baiko (baiko) ny lohan'ny ny orinasa, fikambanana ray aman-dreny;

• ny zon'ny fepetra asa miorina any amin'ny orinasa;

• asa famaritana.

ny fahasalamana sy ny fiarovana dia tsy maintsy mahalala injeniera:

• rafitra mpanao lalàna fa ny fiarovana ny asa, ny PPA;

• azo itokisana sy ny fiarovana fepetra ny dingana famokarana;

• fomba for hamaritana ny fepetra miasa izay ny mpiasa ao amin'ny toeram-piasana miasa;

• rafitr'ity tontolo ity fandaminana sy ny fandidiana fitsipika ao amin'ny Testamenta Taloha;

• psycho-ara-batana ho an'ny sokajy fepetra ny sinton'ny asa, ny fampiasana ny asa ny mpiasa izay nafindra tany maivana ny asa, ary koa vehivavy sy ny zaza tsy ampy taona;

• indrindra fa ireo fitaovana miasa sy ny fitaovana;

• mampiely fomba vaovao eo amin'ny sehatry ny Testamenta Taloha.

asa

Injeniera asa sy ny fiarovana manao fihetsika manaraka ireto:

• Nandamina ny asa ao amin'ny Testamenta Taloha.

• Manara-maso ny fampiharana ny raha matory sy ireo antontan-taratasy mikasika ny fahasalamana sy ny fiarovana.

• Dia manangana sy manatanteraka fepetra vaovao ho an'ny asa fisorohana ny loza sy ny fisorohana ny loza ao amin'ny orinasa, mba manavao ny kalitaon'ny asa fepetra.

• Fanadihadiana mitondra fanampiana akory va fanontaniana momba ny Testamenta Taloha.

• Hiara-miasa amin'ny mpampiasa eo amin'ny famoronana azo antoka sy ara-pahasalamana ny tontolo iainana ao an-toeram-piasana.

• Dia takiana amin'ny tatitra mikasika ny ny hetsika.

andraikitra

Injeniera mpiasa fahasalamana sy ny fiarovana ny fiarovana dia ilaina:

• Manatanteraka ny fandaminana ny fizotry ny OT rehetra, ary koa ny fifandraisana misy eo amin'ny vondrona mba hanaraka ny fenitra fiarovana amin'ny kalitao sy ny asa fepetra, manatanteraka ny fanjakana politika eo amin'ny sehatry ny mpiasa asa ao amin'ny fetran'ny ny hery.

• Fakafakao ny toe-javatra ny mpiasa, ny halehiben'ny ratra sy ny aretina asa. Mampivelatra ny napetraka ny fepetra eo amin'ny toetr'andro ny asa toe-javatra, ny fisorohana ny aretina sy ny ratra asa fisorohana.

• Hampiditra mandroso traikefa iraisam-pirenena eo amin'ny asa fahasalamana sy ny fiarovana, mba hampivelarana sy hampihatra maoderina sady nandroso singa ny fiarovana sy ny Fanidiana fitaovana mba hiarovana ny mpiasa amin'ny mampidi-doza sy manimba ny famokarana antony.

• Fitondran-tena voalohany (fanokafana) toromarika ao amin'ny OT amin'ny tehina vaovao amin'ny asa fitoriana, ary koa ny mpianatra sy ny mpianatra izay tonga tao amin'ny indostria fanao.

• Fitondran-tena fiofanana ny fitantanana mpiasa any an-tsaha nankinina misy ny iraka noho ny fizahan-toetra ny fahalalana mpiasa eo amin'ny sehatry ny fahasalamana sy ny fiarovana.

• Anjara amin'ny fanadihadiana ny loza loza any am-piasana.

• Azo antoka ny fiarovana ny afo sy ny fisorohana ny afo tao amin'ny orinasa.

• Hampiditra ankehitriny fikarohana siantifika mba hiarovana ny orinasa amin'ny afo.

• Ampiharina ny voalazan 'ny fanjakana sy ny tolo-kevitra pozharnadzora fepetra manara-penitra sy ara-potoana.

• Mba handaminana avo-tsara fanofanana ho an'ny mpiasa ny afo fiarovana fitsipika sy hahazoana antoka ny fandraisan'izy ireo anjara eo amin'ny fisorohana sy ny fanafoanana ny afo, tsy mpiasa, izay tsy mbola mampianatra BOP.

zo

Injeniera asa sy ny fiarovana dia manan-jo:

• Familiarize amin'ny volavolan-fanapahan-kevitra ny mpitantana dia mifandray mivantana amin'ny ny sehatry ny asa.

• Hanatanteraka fanamarinana ny fanarahana ny fepetra takiana ho amin'ny fiarovana ny mpiasa asa atao amin'ny fotoana rehetra ny orinasa.

• Tinady ary handray avy ao anatin'ny departemanta ny antontan-taratasy ilaina tahirin-kevitra sy ny fanaraha-maso ny correct nataony, hoe ao aminy izy amin'ny fepetra takiana.

• Misaina Offers mpampiasa ny tolo-kevitra momba ny toetr'andro ny asa fepetra ny orinasa, ny asa fiarovana ny zon'ny mpiasa.

• Mitaky ny lohan'ny hentitra departemanta ny fanajana ny fepetra fanaraha-maso ny fanjakana vatana, ary koa ny fepetra izay natao ho an'ny orinasa, amin'ny feno sy ara-potoana.

• Hampiato ny baiko amin'ny departemantan'i lohany, raha manohitra ny lalàna, ary koa ny tahirin-kevitra noraisin'ny ny fitantanana, mitatitra izany ho any amin'ny lohany.

• Hampiato ny fiasan'ny fitaovana sy ny fitaovana rehetra, raha nanambara ny fanitsakitsahana amin'ny RT.

• Soso-kevitra manavao ny fomba fitantanana ny asa fepetra nomena ao anatin'ny asa famaritana.

Injeniera ny asa Fahasalamana sy Safety: andraikitra

Moa mendrika manokana (ao anatin'ny fetran'ny efa misy lalàna):

• Ny mahantra fampisehoana na ny tsy fahombiazana tanteraka mba hanatanteraka ny andraikiny, na ny tsy fahombiazan'ny fampiasana ny mampiasa ny zo feno nomena manontolo.

• Fa fanitsakitsahana ny fanjakana tan-dalàna izay efa nataony tao an-Mazava ho azy fa ny adidy ofisialy.

• Fa ny vokatry ny orinasa.

• Fa fandikana ny Testamenta Taloha, ary koa ny TB lalàna.

• Fa ny marina ny fanazavana avy amin'ny fanjakana antontan'isa vatana.