Fanohanana ara-teknika

Fanohanana ara-teknika dia manome uninterrupted fiasan'ny rafitra rehetra ilaina amin'ny famokarana. Special vatsy fototra dia ahitana ny asa, asa, ny zo, ny tanjona ary ny tanjona ity tarika.

Technical Control Sampan-draharahan'ny niresaka momba ny fanendrena sy ny fototry ny fikambanana. Izany dia tsy miankina vondrona ara-drafitra, tatitra any amin'ny loha na tarehy, dia misolo. Ao amin'io rafitra, dia misy famokarana fandrindrana sy mifehy ny ankapobeny ny fiasan'ny orinasa.

PTO asa lehibe dia araka ny lalàna, ny fitsipika ary ny lalàna raikitra. Koa iray amin'ireo fepetra lehibe ho an'ny angon-drakitra fitantanana ny Departemantan'ny fitaovana eo amin'ny fanaraha-maso ny fomba. Fanohanana ara-teknika dia mandray anjara amin'ny fandaminana ny antontan-taratasy ny sy ny didiny, izay nosoratana ao amin'ny zava-misy ankehitriny ny orinasa tsirairay.

Araka ny baiko nosoniavin'ny amin'ny lohan'ny fikambanana, izay tokony mifanitsy ny amin'izao fotoana izao lalàna ao amin'ny Federasiona Rosiana, nanendry mpanara-maso sy ireo mpiara-miasa ho an'ny sasany toerana, na ao amin 'ny lamin' ny fanafahana avy ny toerany eo amin'ny famokarana sampan-draharahan'ny, izay asa foana eo ambany ny fanaraha-maso ny vet fitantanana. Tahirin-kevitra rehetra mikasika io lohahevitra io dia hita ao amin'ny lisitra lehibe.

Technical Control Sampan-draharahan'ny manatanteraka ny asany araka ny amin'izao fotoana izao aloha-drafitra ho an'ny iray vanim-potoana sy ny Mitambatra ny ezaka rehefa mifandray amin'ny fanompoana hevitra, miaraka ifanakalozy hevitra azy ireo manokana tompon'andraikitra ara-potoana famonoana ny amin'ny anjara-raharahany mpiasa sy ny mpanaramaso fanatanterahana ny andraikitra dingana antontan-kevitra departemanta lohany.

Misy famaritana asa manokana, izay olona ankasitrahana-doha ny fikambanana tsirairay. Dalàna ny fahaizana izy ireo fepetra takiana, andraikitra sy ny adidy, ny zon'ny mpiasa.

Vet dia tokony ho tarihan'ny no lohany. Ny olona iray voatendry ho toerana ity dia takiana ny hanana mari-pahaizana amin'ny oniversite (matihanina). Mety ho ara-teknika, injeniera na ny injeniera-toe-karena. Ianao koa mila miasa traikefa amin'ny fitantanana miasa amin'ny toerana manokana - mitarika na Engineering. Ny kely indrindra dia tsy maintsy ilaina traikefa farafahakeliny 5 taona.

Head dia mialoha ny famokarana notsapaina tamin'ny sampan-draharahan'ny. Anjara asa ny asany dia toy izao manaraka izao. Head dia tsy maintsy mandray andraikitra manokana ho an'ny fanapahan-kevitra ara-potoana sy ny hatsaran'ny ny asa nanendrena azy, ary ny sasany fahatsapana adidy mba hitarika ny asa rehetra ny rafitra ny vet.

Production sy ny sampan-draharaha ara-teknika tarihan'ny-doha ka manao ny fanaraha-maso ny asa izay ahitana ny famoronana ny drafitra, ny fandaminana marina ny famokarana, fanaraha-maso ny fanatanterahana ny mpiasa ny Functional andraikitra, fanapahan-kevitra sy ny famonoana. Lohan'ny PTD mihitsy no manara-maso ny fizarana ny baiko mpiasa ny sampan-draharaha, ary koa ny fanatitra ny lohan'ny orinasa hiova ho amin'ny asa, raha te-hanitsy ny torolalana ao amin'ny fanatanterahana ny andraikitry ny mpiasa ofisialy.

Tamin'izany andro izany, raha ilay mpampiasa dia tonga noho ny antony, ny lefitra manao ny asany eo amin'ny fitantanana asa. Amin'ny toe-javatra hafa, eo amin'ny baiko ny tale ao amin'ny lehiben'ny toerana ao amin'ny famokarana sy ny sampan-draharaha ara-teknika ny hafa manamboninahitra tompon'andraikitra mety ho voatendry izay nahazo lalana sonia ny antontan-taratasy ao anatin'ny compétence ny biraony. Fandaharam-potoana ny vet rafitra sy ny toerana amin'izao fotoana izao ny tsy maintsy ankatoavin'ny ny tale.