Outsourcing - inona moa izany, ary iza no mila azy io?

Tsy mpandraharaha rehetra hatrany am-piandohana dia manana an-drenivohitra izay mety ho nanampy azy handamina ny zava-drehetra ianao. Na dia ireo orinasa lehibe dia misafidy ny outsource fa tsy ny vondrona. Inona no dikan'izany ho an'ny raharaham-barotra? Eritrereto hoe hisoratra anarana vitsy amin'ny andraikitra voafetra sy ny anjara, ohatra, ny fanamboarana ordinatera fanompoana. Manana mpiara-miasa roa, izay ny tenany aza dia mpanorina.

Tokony manakarama ny kaonty ao amin'ny fanjakana, ary mandoa azy ny karama raikitra, raha unwinds asa fotsiny? Angamba tsara kokoa ny hamindra ireo tolotra mba outsource? Inona no dikan'izany ho an'ny orinasa ny teti-bola? Tahiry amin'ny tombontsoa ara-tsosialy, tao amin'ny hopitaly amin'ny ankizy iray fikarakarana anjara sy ... ny fanomezana ny asa fanompoana tao amin'ny fifaninanana vidiny. Ny sampan-draharahan'ny fitantanam-bola manokana ho mafy orina, na manam-pahaizana manokana dia ho indray mandeha isam-bolana na isan-kerinandro (araka nanaiky) mba haka ny antontan-taratasy ary manomana tatitra.

Bebe kokoa mamindra orinasa isan-karazany ny asa ho an'ny Outsourcing. Inona no atao hoe? The Company Tsy anjara amin'ny asa sasany eo amin'ny tenany, dia tsy manam-pahaizana, ary mandoa ny asa toy izany amin'ny orinasa hafa. Matetika izany no vahaolana mahomby indrindra ho an'ny orinasa na ny lehibe indrindra.

Aoka hatao ny mafy dia nanao raharaham- fanafarana sy fanondranana entana. Part ny tahirin-kevitra - anisan'izany ny toromarika ho an'ny fampiasana na tatitra isan-taona - dia tokony ho nadika tamin'ny teny vahiny. Na izany aza, ny ilana izany mipoitra ihany indraindray. Raha tokony ho foana ao amin'ny fanjakana ny mpandika teny, izay miasa afa-tsy ora vitsivitsy isan-kerinandro, ka tsy mahalala ny sisa amin'ny fotoana, izay tokony hatao, fa tsara ny hamindra ireo tolotra mba outsource. Inona no manome? Voalohany, ny tahiry ao amin'ny staffing vola lany. Faharoa - ny fampihenana ny votoatin'ny ny toeram-piasana, eo amin'ny fandaniana ara-tsosialy tombontsoa, ny tombontsoa sy ny marary fialan-tsasatra. Fahatelo, tsy manana ny aretin'andoha fa ianao dia manana ny hifehy ny mpandika teny, mba hampahatsiahy azy ny daty, mandamina fanitsiana. Tsy tokony hanome azy solosaina, ny Internet ary manome ny rakibolana. Ianao hanafatra ny asa fanompoana, ianao mandoa azy io sy ny andinin-teny ho vonona.

Eto amin'ity raharaha izao tontolo izao no lasa malaza kokoa ny tsy kaonty Outsourcing, na ny fampiasana ny asan'ny freelancers. Atao toy ny nampahafantatra ny orinasa ny vokatra, fisondrotana, mpitantana fivarotana asa (izany hoe mpanjifa fikarohana sy ny fanomanana ny varotra), mba hanatanteraka mahaleotena matihanina na orinasa manokana. Nafindrany ny sasany amin'ireo asa ilaina hafa, anareo tsy ho andevo ny tenanao, ny birao sy ny orinasa hevi, ny mpiasa avy amin'ny tsy ilaina enta-mavesatra. Ary ianao ho vonona ho amin'ny fanompoana ao amin'ny iray tsara tarehy vidiny. kaonty Outsourcing, antontan-taratasy fandikan-teny, ny fampandrosoana sy ny fampiharana ny dokam-barotra sy ny famolavolana, fandaminana ny famoahana asa - eto no tena faritra mahazatra ny fampiasana ny karazana fiaraha-miasa izany. Naorina any ivelany sy ny fifandraisana lavitra. Ohatra, ny kaonty fanompoana dia nanome iray manokana orinasa amin'ny alalan'ny mitokana vavahadin-tserasera: ianao mampakatra scanned faktiora sy ny antontan-taratasy, mandefa azy ireo amin'ny alalan'ny e-mail, ary ny tsara ho anareo, boky fividianana sy ny varotra, manomana ny ilaina tatitra sy ny fanambarana, ary na dia mandoa vola ho an'ny teti-bola. Rehefa nifarana ny volana ianao omena miaraka amin'ny fanazavana feno momba izay ny habetsaky ny hetra izay anjara ary raha mihazakazaka. Aza ny hevitrao izany dia tena mety vahaolana?