Ahoana no Hampiasanao ny fitantanana orinasa Housing? Licensing, fandaminana sy ny fiaraha-mientana ny fitantanana orinasa ao amin'ny sehatra ny trano sy ny kaominina asa

To daty, ny tsena anatiny maoderina fifaninanana tanteraka manatrika anareo amin'ny fanaraha-maso ny trano. Ny ankamaroan 'ireo orinasa, izay matetika ny tsy fandraisana andraikitra na amin'ny olana rehetra. Ary izany na dia eo aza ny zava-misy fa ny fitantanana orinasa, ny mifanohitra amin'izany, dia natao mba hanatsarana amin'io faritra io, ary mba hahazoana antoka ny misaina mikoriana ny vola. Izany no fanontaniana ny fomba fitantanana orinasa ny fitantanana trano sy ny kaominina asa, ny foto-kevitra ny amin'ity lahatsoratra ity.

Olana eo amin'ny sehatry ny trano

Tao anatin'ny taona vitsivitsy, nahazo faobe ao amin'ny toetra diso kajy ny vola taratasy jiro, izay tsy mankasitraka ny mpanofa. Izany matetika mahatonga ny tsy fahafaliana sy ny fahatezerana.

Matetika misy toe-javatra, rehefa tsy maintsy olom-pirenena tsy miankina hiatrika ny vokatry ny loza isan-karazany, toy ny, na dia eo aza ny anjara biriky Narahi mandrakariva, ny fitantanana orinasa tsy manana fitaovana mety hiresaka azy ireo. Izany no nahatonga ny governemanta mba hampidirana maromaro fanitsiana ny Housing Code ao amin'ny Federasiona Rosiana.

Andraikitry ny fitantanana orinasa

Araka ny fifanarahana, ny fitantanana orinasa Housing no tompon'andraikitra amin'ny fanomezana ny ilàna ny asa sy ny kalitao. Ny fonosana ny tolotra dia mety ho kely dia kely roa, izany hoe afa-tsy izay voasoratra ao amin'ny lalàna nasionaly, na ny mandroso - asa dia azo faritana misaraka amin'ny fifanarahana eo amin'ny fitantanana orinasa sy ny homeowners.

Ihany ny fikambanana mifidy ny mpanome tolotra, fa ny taha ireo dia voafehin'ny manome ny fanjakana. Toe-javatra mahafa-po foana obschedomovogo fananan'ny (ny tsaboina tampon-trano, lakaly, lavarangana, garazy, sns), ary koa ny asa fanamboarana no tanterahina araka ny nanaiky mialoha ny tahan'ny mpiasa. Raha tsorina dia, andrim-panjakana ireo nanompo ny trano amin'ny be dia be ny trano. Fa ity no asa ny fitantanana orinasa trano sy ny kaominina asa.

Ny safidy ny fitantanana orinasa

Talohan'ny fomba fanaovana izany, dia tsy maintsy aloha ny rehetra mihaino ny asa fanompoana traikefa ny fikambanana. Tsy tokony ho latsaky ny telo taona. Raha mila fanazavana fanampiny dia mety ho ilaina ao amin'ny hetsika izay fe-potoana io na dia kely noho ny fahafahana misafidy dia vao manomboka ny asany.

Ankoatra izany, dia tokony mihaino ny maha-matihanina ny mpiasa sy ny ara-pitaovana, famokarana base, izay manana ny orinasa fanompoana Housing sy ny kaominina asa. Koa, dia tsy maintsy namarana fifanarahana amin'ny mpamatsy angovo.

Fikambanana rehetra mandray anjara amin'ny asa toy izany ny manome no tena misy vaovao, ny famborahana izay tokony mifototra amin'ny mpanofa mangataka na amin'ny endrika elektronika (tranonkalan'ny ny orinasa na ny filan-kevitry ny distrika).

Ny fifanarahana eo amin'ny tompon'ny orinasa sy ny fitantanana

Ankehitriny dia mila mahatakatra ny fomba fitantanana Asa vaventy fitantanana ny orinasa. Eto, voalohany indrindra, dia tokony homarihina fa izany no ara-barotra fikambanana sy ny hetsika no nifehy ny Sivily Code ao amin'ny Federasiona Rosiana. Ny fototry ny ny fandaharana ny asa dia fifanarahana iray trano trano fitantanana, araka ny fepetra izay ho vanim-potoana sasany sy ny orinasa mitarika ny asa ara-panjakana.

Io fomba be izy ary rehefa mifidy ny fitantanana orinasa dia tsy maintsy mamarana fanekena isaky ny mpanofa - tompon'ny faritry. Amin'ity tranga ity, avokoa izy rehetra amin'ny lafiny iray amin'ny fifanarahana. Izany dia miorina amin'ny ny fifanarahana mifehy ny fandaminana sy ny ilàna manome tolotra.

Ahoana no Hampiasanao ny fitantanana orinasa Housing

Raha vao mahita ny discrepancy ianao eo amin'ny tariff drafitry ny orinasa sy ny antontan-kevitra any amin'ny fandraisana, na tsapanao fa izy no hosoka aminao, manana ny zo rehetra hanao mihatra ny sampan-draharaha ny fanazavana.

Mba hanaovana izany, ianao fotsiny tsy maintsy hiverina, ary mangataka ny taratasy fanamarinana ny correct ny tariffs, izay ny fitantanana orinasa Housing fiasan'ny. Any ny fanontaniana ny solontenany dia tsy maintsy omena valiny mazava tsara. Satria na dia tsy nanaraka, dia azo atao ny mampiasa, fara fahakeliny, - amin'ny fitsarana.

Koa, dia afaka mangataka ny sampan-draharaha mba hanome tatitra momba ny asa atao atỳ ho azy ireo. Tsy maintsy manao fangatahana amin'ny fotoana miavaka izay mahaliana anao. Amin'ity tranga ity, ny tatitra dia azo nalefa tamin'ny aterineto, nihantona teo amin'ny varavarana fidirana, na nivoaka ny tanana ny tsirairay mpanofa.

Raha toa ianao ka mijery izany tahirin-kevitra ianao manana fanontaniana, tokony hiresaka momba azy ireo eo amin'ny fivoriana ny mpanofa. Koa, ny fanazavana azo omena ny orinasa iray manokana na ny Fakafakao mahay toekarena sy ny lalàna mpanofa.

Nahita porofo ny hosoka ao amin'ny fikambanana, dia mifandraisa ny Housing Inspection sy Rospotrebnadzor. Ireo no hijery ny fatin'ny asan'ny orinasa ny fitantanana trano sy ny kaominina asa. Ary nametraka sazy tamin'ny izany raha ilaina.

Ny fahazoan-dalana ho an'ny Management Companies

Noho ny kongresy ny antoko "United Russia" taloha, ny praiminisitra nanambara ny hevitra fa ilaina ny mampahafantatra fahazoan-dalana ny fitantanana orinasa Asa vaventy. Tamin'ny voalohany, nisy fanontaniana ny mifidy eo amin'ny fahazoan-dalana sy ny fitsipika tena fikambanana. Fa ny farany, araka ny traikefa fampisehoana, tsy miasa, toy izany koa ny fahazoan-dalana hiditra niseho tsy azo ihodivirana.

Ity dingana Ilaina ny hiverina ho amin'ity sehatra fanaraha-maso ny fanjakana, toy ny amin'izao fotoana izao dia tena sarotra ny hanasazy ny roubles fitantanana orinasa. Rehefa miezaka ny hanao izany, araka ny fitsipika, mijaly noho ny mponina ny tenany. Ny fahazoan-dalana dia hanampy mba hampianatra ity fikambanana ity, ary tsy misy fiantraikany amin'ny olona fitaovana.

Talohan'ny voalohany tamin'ny Jolay 2014, ny antontan-taratasy ara-dalàna ilaina izany, sy amin'izay voaloham Septambra hanomboka miasa ity dingana ity maintsy ho vonona. Tsy nikasa ny hanao izany, miorina amin'ny fitsipiky ny faratampony ny mangarahara sy ny fisokafana. Fahazoan-dalana hanatanteraka manana ny fahaiza-manao rehetra ny sampan-draharaha mifanaraka, ary eny an-kianja dia miatrika trano nandinika na Goszhilnadzora manam-pahefana isam-paritra, izay ihany ny vaovao, ny fomba fandaminana ny fitantanana orinasa trano sy ny kaominina asa.

Ankoatra izany, ny fitondran-tena nanomana ny miray saina Register-panjakana ny fikambanana toy izany sy ny mpitantana, ary na dia amin'ny fanajana amin'izy ireo dia haka ny fifanintsanana fanadinana.

Ny fandrarana ny fampiasana ny fitantanana asa

Nanomboka tamin'ny May ny taona manaraka izany dia voarara hanao asa-panjakana ny trano trano ao ny zava-nitranga fa ny fitantanana orinasa ao amin'ny sehatry ny trano dia tsy manana fahazoan-dalana ho an'ity karazana asa.

Ankoatra izany, raha herintaona talohan'ny nametrahana ny fangatahana ao amin'ny fikambanana hita aretina, asa toy izany, izy dia tsy ho afaka atao. Koa, ny orinasa dia tsy maintsy manana ny ilaina loharanon-karena, ara-nofo sy ara-teknika fototra sy ny fisoratana anarana eo amin'ny tanin'ny firenentsika.

Lasa azo ekena ny toe-javatra izay fikambanana voasoratra anarana-dranomasina maka ny fitantanana ny fikambanana toy izany, tahaka ny amin'ity tranga ity, ny hampihatra izany na sazy dia tsy hamela ny lalàna manan-kery ao amin'ny Federasiona Rosiana.

Mandritra ny telo taona azo mihantona fahazoan-dalana ao amin'ny hetsika izay indroa nandritra ny taona, dia dimy ambin'ny folo isan-jaton'ny trano izay eo ambany ny fanaraha-maso ny orinasa, dia ho entina ho an'ny fanitsakitsahana ny andraikitra ara-panjakana. Ary ny lohan'ny toy izany fikambanana ho very ny zo hanao izany asa. Fomba rehetra ny etsy ambony dia ho nentina nivoaka ny didy navoakan'ny fitsarana ihany.

madio Company

Fampidirana ny andraikitra panjakana hamela ny tompon'ny trano fonenana hevi mba hahatakatra ny fomba fitantanana ny fitantanana orinasa. Miaraka amin'ny fanampian'ny ny lamandy azo combated amin'ny fikambanana izay manome tolotra substandard. Noho izany, dia mikasa ny hametraka sazy ao ny habetsahan'ny ny ampahatelon'ny ny vola lany ny asa ratsy nataony. Toy ny hoe eo amin'ny fikajiana ny fitantanana orinasa dia hanao fahadisoana, ny sazy dia ho dimy ambin'ny folo isan-jato ny vola diso kajy.

Araka ny Governemanta, ny rafitra toy izany no mampihena be ny isan'ny fahadisoana nahazo ny fikambanana ireto, izay hanampy hitsena rehetra fitarainana avy amin'ny vahoaka.

Dia natao vokatry ny fanavaozana

Ireo zava-baovao be dia hanamafy ny fanaraha-maso ny fitantanana ny tontolon'ny trano, afa-tsy ny asa amin'ny orinasa misokatra ho lasa bebe kokoa sy mangarahara, ary tompon'andraikitra ho an'ny mponina dia be kokoa. Araka ny Filoham-panjakana, ny fitantanana orinasa Lasa manintona kokoa ny fampiasam-bola tsy miankina, izay te-hanafoana maro ny tsy fahampiana ao amin'io faritra io hatramin'izao. Ary ny fanontaniana ny olom-pirenena tahaka ny fitantanana orinasa ny fitantanana Asa vaventy-bahoaka, dia tsy ho toy izany Matsilo.